Journal:
Ảnh hưởng của sự thỏa mãn công việc đến sự cam kết tình cảm của nhân viên tại các công ty may của Việt Nam
dc.contributor.author | Lê Văn Tùng | |
dc.date.accessioned | 2023-12-13T03:09:33Z | |
dc.date.available | 2023-12-13T03:09:33Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.description.abstract | Nghiên cứu này đã sử dụng 168 mẫu khảo sát tại một số công ty may ở thành phố Hồ Chí Minh để thực hiện phân tích các yếu tố của sự thỏa mãn trong công việc tác động đến sự cam kết tình cảm của nhân viên. Từ kết quả nghiên cứu, tác giả gợi ý giải pháp cho quản trị nhân sự tại công ty để có thể giữ chân nhân viên dựa trên sự thỏa mãn công việc và cam kết vì tình cảm của nhân viên. | |
dc.identifier.issn | 2354-0958 | |
dc.identifier.uri | https://thuvienso.tckt.edu.vn/handle/123456789/857 | |
dc.publisher | Trường ĐH Tài chính - Kế toán | |
dc.relation.ispartofseries | Số 13 (09/2018); tr. 49-53 | |
dc.title | Ảnh hưởng của sự thỏa mãn công việc đến sự cam kết tình cảm của nhân viên tại các công ty may của Việt Nam | |
dc.type | Article | |
dspace.entity.type | Journal |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- 13.54-59.pdf
- Size:
- 285.3 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
License bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed to upon submission
- Description: